《爱尔兰国家广播电台》3月20日报道，爱尔兰雇主协会（Ibec）正推动政府出台一项关于“竞争力特许规定”，以限制体验经济面临的劳动力市场成本的年度增长。

Ibec希望政府为受劳动力成本影响最大的体验经济中的目标公司提供社保（PRSI）减免。相关诉求包含在Ibec对体验经济的新评估报告中。报告发现，在32000家企业中，约有23万人直接从事体验经济工作，其中70%位于首都以外。体验经济领域每年在商品和服务上的支出价值40亿欧元，其中超过10亿欧元流向了爱尔兰的食品和饮料供应商。每年产生45亿欧元的工资和薪金，入境旅游的出口收入达到70亿欧元。该研究估计，供应链、服务和供应商间接创造了另外10万个就业岗位。

Ibec表示，体验经济面临一系列挑战，包括持续的劳动力短缺、额外的劳动力市场税收、福利和法规，以及数字化和可持续性。